CASE 解決事例

人事労務管理・就業規則

有給休暇に関するトラブル解決(2)

病院における非常勤医師の有給休暇について、法定以上の有給休暇を請求されました。
法令で定められている年次有給休暇を超える休暇を与える必要はないことを全員の医師に文書で渡し、円満解決に至りました。

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